En marcha el Tribunal laboral
“Una de las fortalezas más importantes de San Luis Potosí, es la estabilidad laboral como base de desarrollo económico y social, por lo que se continuará trabajando para preservarla con apoyo de la nueva Reforma Laboral”, señaló el Gobernador del Estado, Juan Manuel Carreras López, al inaugurar junto con la Presidenta del Supremo Tribunal de Justicia, Olga Regina García López, el Tribunal Laboral del Poder Judicial.
Acompañado por la Presidenta de la Junta Directiva del Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF), Lorena Valle Rodríguez, Juan Manuel Carreras expresó que las juezas y jueces que integran este Tribunal tienen una gran responsabilidad en materia de gobernabilidad y desarrollo económico y social de la entidad, para que siempre, en un marco de justicia se construya un camino de armonía entre los sectores productivos, “no es una tarea fácil, ni sencilla”, añadió.
Agregó que San Luis Potosí es pionero, no solamente por formar parte en este proceso nuevo de la justicia en el país junto con Campeche, Chiapas, Durango, Estado de México, Hidalgo, Zacatecas y Tabasco, sino porque las experiencias que surjan en la entidad potosina enriquecerán el desempeño de los estados que se vayan integrando paulatinamente.
Por su parte, la Presidenta del Supremo Tribunal de Justicia del Estado, Olga Regina García López, indicó que este nuevo modelo ofrece procedimientos ágiles y efectivos para satisfacer las necesidades de justicia que afectan a la comunidad laboral y a la sociedad en general, tarea que no fue fácil pero que se materializó gracias al apoyo del gobierno federal, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, y el invaluable apoyo del Gobernador Juan Manuel Carreras a quien agradeció las gestiones para su consolidación.
La magistrada subrayó que “con las instalaciones adecuadas y la capacitación constante de los actores que darán marcha al nuevo modelo de justicia laboral, se podrá cumplir con la honrosa y nueva encomienda que se deposita en el Poder Judicial pero, sobre todo, ofrecer procedimientos ágiles y transparentes para recuperar la confianza social en materia de trabajo, pues a través de estos nuevos juicios orales se brinda la certeza y seguridad tanto a trabajadores como empleadores”.
